Las verdaderas razones por las que las personas buscan un empleo remoto

Mucho antes de que comenzara la pandemia, la fuerza laboral ya estaba apuntando hacia una modalidad de trabajo híbrida, que combinara tiempo en la oficina y días laborales planeados para realizarlos desde casa. Lo que vino después solo aceleró las cosas. 

Hoy los beneficios del trabajo remoto son evidentes tanto para los empleadores como para los empleados, pues adaptarse y pensar fuera de la caja, nos hizo una fuerza laboral más productiva, más conectada y sobre todo más empoderada.  

Si eres de los que todavía se encuentra indeciso sobre tener un empleo remoto o regresar al modelo godín tradicional, aquí hay 5 razones honestas, que te van a poner a pensar en por qué las personas ahora buscan un empleo remoto en México.   

Hay más ofertas de empleo remoto que nunca  

Hay que recordar que el modelo tradicional de contratación de empleados era en la mayoría de los casos, empleos solo para personas que vivieran en la misma localidad. De igual manera, aplicar para un empleo comenzaba por las ofertas de trabajo cercanas a tu lugar de residencia. 

Con empresas contratando empleados remotos, se crean oportunidades para aprovechar los talentos de las personas a escala global, lo que significa que una persona en México puede trabajar para empresas en Estados Unidos sin dejar su lugar de residencia, y con la posibilidad de tener un mejor sueldo y oportunidades de crecimiento profesional. 

Ésta fuerza laboral más diversa y éste modelo de empleo remoto comparten una particularidad: se enfocan más en los resultados en lugar de quién los entrega o cómo se llevan a cabo las tareas. 

Se estima que alrededor del 56 % de la fuerza laboral de EE. UU. actualmente tiene un trabajo compatible, aunque sea parcialmente, con el trabajo remoto. 

Hacer un break durante el día  

Ya lo dijimos, trabajar desde casa tiene sus ventajas, una de ellas es poder tomar uno o varios descansos durante el día. Ya sea que necesites descansar los ojos de la pantalla de la computadora o recuperar energía para enfocarla a resolver un problema, tomar un break te ayudará a ser más productivo, más creativo y más motivado para terminar la jornada. 

Y no hablamos de tiempos improductivos, por el contrario hay actividades de descanso que tienen un propósito y son enriquecedoras.  

Mejor salud mental y laboral  

Sabemos que la salud mental se relaciona en gran medida al trabajo. El impacto que puede tener algo como trabajar con horarios flexibles en un entorno seguro en casa es tan grande que una gran mayoría de las personas dice que tener un empleo remoto tendría un impacto “enorme” o “positivo” en su calidad de vida. 

Encontrar el equilibrio adecuado entre el trabajo y la vida personal trae consigo beneficios significativos para el entorno familiar, ahorros en tiempo y dinero además de disminuir los niveles de estrés laboral.
 

No tener que vestirse para el trabajo 

Cuando las condiciones de trabajo cambiaron, los requisitos de vestimenta para trabajar en casa lo hicieron de igual manera, y con ello se vino abajo el mito del trabajo remoto: no puedes ser productivo mientras trabajas en pijama. 

Estamos acostumbrados a ser juzgados por la manera en que nos vestimos o arreglamos que negativamente empezó a trasladarse también al ámbito laboral. Y casi sin darnos cuenta aparecieron frases como “vístete para el trabajo que quieres, no para el trabajo que tienes” y “vístete para el éxito”. 

Habernos quitado esa obligación social y darnos cuenta que nuestra vestimenta nunca ha influido en los buenos resultados de tu trabajo nos ha cambiado la vida. 

Nuestra creciente base de clientes en Estados Unidos y Canadá está mirando hacia México para contratar talentos remotos que puedan hacer crecer sus negocios. Sí deseas trabajar con nosotros para una empresa en Norteamérica con el respaldo del mejor socio de contratación por outsourcing global: Remoto Workforce, no dejes de ver nuestras ofertas de empleo abiertas.